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面试调研管理系统

面试调研管理系统
面试调研管理系统是一种用于帮助企业进行面试调研的管理工具。该系统通过提供一个全面、可定制的面试调研流程来帮助企业高效地进行面试调研管理。该系统具有以下主要特点:1.面试调研流程管理:系统提供了一个完整的面试调研流程,包括面试官的安排、面试题目的录入、面试结果的分析等等。企业可以根据自身的需求对面试调研流程进行定制。2.面试题目管理:系统可以帮助企业将面试题目进行归类、组织和管理。企业可以根据职位需求和面试目标,快速录入和管理面试题目,并给面试官提供参考答案。3.面试结果分析:系统可以帮助企业对面试结果进行分析和评估。通过统计面试结果,企业可以了解到不同职位的面试表现、面试一致性和面试评估准确性等指标,从而帮助企业优化面试流程和提高招聘效果。4.数据可视化和报告生成:系统提供了数据可视化和报告生成功能,帮助企业将面试调研数据转化为直观的图表和报告,有助于企业更好地理解和利用面试调研数据。总之,面试调研管理系统能够有效地规范和优化企业的面试调研流程,提高招聘效果。

系统版本1

*本系统功能模块、字段参数,均可结合用户实际业务需求调整,可增可减,以达到最佳业务管理流程的体验!

编号 模块名称 字段参数
1 用户管理 用户名、密码、角色、权限等
2 面试管理 面试日期、面试时间、面试地点、候选人姓名、职位、状态、面试官姓名、面试结果等
3 人才库管理 候选人姓名、性别、联系方式、邮件地址、学历、工作经验、期望职位、期望薪资等
4 招聘需求管理 职位名称、招聘人数、工作地点、岗位描述、技能要求、薪资范围等
5 录用管理 候选人姓名、部门、职位、合同起始日期、合同结束日期、薪资、录用状态等
6 培训管理 培训名称、培训时间、培训地点、培训内容、培训讲师、参与人员等
7 绩效考核 员工姓名、考核周期、考核指标、考核结果、绩效评价等
8 奖惩管理 员工姓名、奖惩类型、奖惩对象、奖惩原因、奖惩日期等
9 员工信息管理 员工工号、员工姓名、性别、出生日期、所属部门、职位、联系方式、入职日期等
10 消息通知 接收人、消息标题、消息内容、发送时间等
11 考勤管理 员工姓名、打卡日期、上班时间、下班时间、迟到次数、早退次数、缺勤次数等
12 薪资管理 员工姓名、基本工资、绩效工资、加班工资、社保扣除、个人所得税扣除、实发工资等
13 离职管理 员工姓名、所属部门、离职日期、离职原因、离职类型等
14 假期管理 员工姓名、请假类型、请假日期、请假时间、请假事由、审核状态等
15 考试管理 考试名称、考试时间、考试地点、考试科目、考试成绩、参与者等
16 通讯录 员工姓名、所属部门、职位、联系方式、邮件地址等
17 项目管理 项目名称、项目负责人、开始日期、结束日期、项目状态等
18 员工调动 员工姓名、原部门、原职位、调动日期、调动类型、目标部门、目标职位等
19 审批流程 申请人、申请时间、申请事由、审批人、审批时间、审批结果等
20 数据统计 统计日期、招聘人数、录用人数、离职人数、培训人次、考核人次等
TAG标签:面试 / 调研  HOT热度:15
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